Sistematika laporan aksi perubahan pka. 2. Sistematika laporan aksi perubahan pka

rositaratnasari. (021) 536 79591; Fax. BA Konsepsi AP. Interested in flipbooks about LAPORAN RENCANA AKSI PERUBAHAN? Check more flip ebooks related to LAPORAN RENCANA AKSI PERUBAHAN of lusamtisimamora123. PKA2023. ,Apt PROPOSAL PROYEK PERUBAHAN DIKLAT PIM IV TAHUN 2014. 2) Membentuk tim efektif. : 197106041992121003 NIS / NDH : NDH: 24/PKA II 2020 Jabatan : Kepala Bidang. d. PENGERTIAN LAPORAN AKSI PERUBAHAN Laporan Aksi Perubahan sesuai dengan program yang berhubungan dengan tugas dan fungsi unit. E. ii laporan aksi perubahan kinerja organisasi pelatihan kepemimpinan administrator angkatan iv tahun 2022. pada badan kesatuan bangsa dan politik daerah provinsi sulawesi utara . dycky j harsono. 4. Bapak Agus Bastian, SE, MM selaku Bupati Purworejo yang telah memberikan. Apakah Anda tertarik dengan kajian tentang sustainable inovasi dalam pelatihan kepemimpinan struktural tingkat III dan IV? Jika ya, Anda dapat mengunduh dan membaca dokumen pdf yang berisi hasil penelitian yang dilakukan oleh LAN RI pada tahun 2014. Implementasi Aksi Perubahan 30% 1) Capaian hasil perubahan 8% 2) Kepemimpinan 8% 3) Kemanfaatan perubahan 7% 4) Keberlanjutan perubahan 7% Anda mungkin juga menyukai Sugiarto; Sistematika Laporan Aksi Perubahan PKA kusmanaade17 menerbitkan RANCANGAN AKSI PERUBAHAN PKA Ade pada 2021-04-03. Penugasan PPC menjadi lebih cepat 4. 128000. Dokumen ini juga dilengkapi dengan latihan dan studi kasus untuk meningkatkan pemahaman peserta. Dalam agenda Aktualisasi Kepemimpinan ini dilaksanakan Studi Lapangan Kinerja Organisasi dan Aksi Perubahan Kinerja Organisasi. Latar Belakang. PKA Angkatan I, dan seluruh pihak yang sudah membantu penulis hingga selesainya penyusunan Laporan Aksi Perubahan ini. Scribd is the world's largest social reading and publishing site. Laporan Implementasi Proyek Perubahan. H. OPTIMALISASI REVISI ANGGARAN MELALUI “KLIK-REVISI” DALAM RANGKA PENINGKATAN NILAI KINERJA ANGGARAN BBPOM DI PALANGKA RAYA Yani Ardiyanti Kepala Bagian Tata Usaha KREDIBEL * LOYAL * INOVATIF * KONTROL – REVISI. Presensi : 16 / PKA / I / 2022 PEMERINTAH DAERAH DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA BADAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PELATIHAN KEPEMIMPINAN ADMINISTRATOR ANGKATAN I YOGYAKARTA 2022 . Kami menyadari bahwa Laporan Implementasi Aksi Perubahan ini masih sangat jauh dari sempurna, oleh karena itu masukan dan saran sangat kami perlukan demi perbaikan. B. Mendukung reformasi birokrasi dan peningkatan kinerja organisasi. 3 I. Annisa hamkah. Laporan Akhir/Laporan Aktualisasi/Laporan Proyek Perubahan/Laporan Aksi Perubahan. Sesi Studi Lapangan ini diharapkan menjadi trigger bagi peserta PKP II untuk membuat. 5 April 2022 BPSDM Kemendagri Klasikal RM-25 Bimtek Penerapan SPM dalam Dokumen. 2. 2. Bapak Kurniawan,S. Visi dan Strategi : Kepemimpinan yang efektif akan memiliki visi jangka panjang yang jelas tentang bagaimana aplikasi e-Dumas akan membantu meningkatkan kinerja inspektorat dalam menerima, menangani, dan menindaklanjuti laporan pengaduan dari masyarakat. Pihak-pihak yang telah membantu dalam penulisan. MAKALAH ANALISIS KEBUTUHAN DALAM BIMBINGAN DAN KONSELING KARIR. 196708081989031002 pelatihan kepemimpinan administrator angkatan i pusat pengembangan sumberdaya. Sugiarto; Sistematika Laporan Aksi Perubahan PKA. nomor presensi : 38/ pka/ii/2022 pemerintah daerah daerah istimewa yogyakarta badan pendidikan dan pelatihan. Saya menyadari bahwa laporan Aksi Perubahan ini masih jauh dari kata sempurna, oleh karena itu kritik dan saran yang bersifat membangun dari semua pihak agenda Pelatihan Kepemimpinan Administrator (PKA) Angkatan I tahun 2020 di lingkungan Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan. , m. si. RAP-AKSI PERUBAHAN-PKA-2022. 5) Dan seterusnya (agenda 2 dan 3) (Pembelajaran yang didapatkan dari lokus yang mengalami langsung proses. isna mariany. Untuk itu, saran dan masukan selalu diharapkan untuk penyempurnaan aksi perubahan ini. ir. file (1) file (1) Etika Rahmawati. Adapun tujuan dari aksi perubahan ini terbagi menjadi 3 (tiga) tahapan, yaitu tujuan jangka pendek, tujuan jangka menengah, tujuan jangka Panjang, dengan rincian sebagai berikut : 1. id. 3. Pembagian tugas dan sistematika D koordinasinya untuk semua anggota tim efektif yang terdiri dari Tim Dokumentasi,Laporan Aksi Perubahan PKA Angkatan I PPSDM Kementerian Agraria dan Tata Ruang / BPN iii LEMBAR PENGESAHAN SEMINAR Laporan Aksi Perubahan ini diajukan oleh: Nama : I Komang Suarta, S. Contoh Laporan Aksi 2. Dokumentasi/ pengarsipan surat dan dokumen lainnya diarsipkan secara elektronik; 3. 2 Area dan Fokus Aksi 6 1. menyusun rancangan, implementasi dan penyusunan laporan aksi perubahan. Scribd is the world's largest social reading and publishing site. 1. PEMBEKALAN AKTUALISASI, 1-7-2022. , CHRMP. 1. Tujuan diuraikan satu persatu antara lain. Laporan aksi perubahan. I. 5. Puskesmas Tapa. RANCANGAN AKSI PERUBAHAN Yang bertanda tangan dibawah ini menyatakan bahwa Laporan Rancangan Aksi Perubahan pada Pelatihan Kepemimpinan Adminstrator Angkatan III tahun 2021 : Nama : NORHADI, S. RAP-AKSI PERUBAHAN-PKA-2022. 00 2,64 3,54 3,17 3,2 3,24 2 Penataan. Pola Baru 2020. Semoga laporan aksi perubahan yang telah saya buat dapat berrmanfaat dan berguna bagi khalayak. LAPORAN AKHIR AKSI PERUBAHAN KINERJA PELAYANAN PUBLIK Judul : Sistem Informasi Management Laboratorium Terintegrasi (SIMUSI) di Balai Karantina Pertanian Kelas I Palembang. Pelatihan Kepemimpinan Administrator. 444306. Ir. Administrator, maka penulis menyusun Laporan Aksi Perubahan dengan judul “ Optimalisasi Pelayanan Bidang Pendidikan Anak Usia Dini (PAUD) Melalui Penyusunan. Analisis swot dalam 4 langkah: Bagaimana menggunakan matriks SWOT untuk membuat perbedaan dalam karir dan bisnis. NAMA PESERTA. Project Leader : Susilo Budihartanto,S. 4, Duren Tiga, Pancoran, Kota Jakarta Selatan, 12740. Penulis menyadari bahwa penulisan Laporan Aksi Perubahan ini masih jauh dari sempurna, untuk itu saran dan masukan sangat diperlukan untuk penyempurnaan di masa yang akan datang. Pelaksanaan aksi perubahan ini dilakukan di lingkungan Bawaslu Provinsi NTB dari tanggal 13 Oktober s/d 16 Desember 2020. Pd Angkatan/Tahun : Pertama (1)/2020 Nomor Absen : 24 Jabatan. Sistematika Produk Pembelajaran Aktualisasi Kepemimpinan Kinerja terdiri dari 3 (tiga) LAPORAN yaitu : LAPORAN yaitu : . Chidmat Hamdani, M. KATALOG PENGEMBANGAN SIKAP DAN PERILAKU KEPEMIMPINAN. Wakatobi 2021 7 BAB I PENDAHULUAN 1. struktur dan. Nurhadi Yuwono, S. Sawangan, Pusdiklat–Sebanyak 43 peserta Pelatihan PKP Angkatan 1 tahun 2023 menjalani seminar aksi perubahan pada Selasa, 15 Agustus 2023 di Gedung Pancasila Pusdiklat Pegawai. AKSI PERUBAHAN PKA 2021. 5) Laporan hasil koordinasi. Manfaat Aksi D. dev. f LAPORAN PELAKSAAAN AKSI PERUBAHAN. LAN dalam melaksanakan pembinaan menyelenggarakan PKA; dan b. Pembuatan Flyer, (6). untuk memfasilitasi Peserta Pelatihan Kepemimpinan Administrator, Pelatihan Kepemimpinan. 55% Persentase Politeknik STIA LAN yang memperoleh akreditasi minimal B 86. Nama Peserta / NDH/Kelp : B. demi sempurnanya Laporan Implementasi Aksi Perubahan 7. Pembangunan nasional dan nilai-nilai dasar bela. A. Rencana aksi perubahan tersebut dibuat dalam ringkasan tabel. Memantau jalannya aksi perubahan. stp no presensi : pka2 18/pka/ii/2021 pemerintah daerah daerah istimewa yogyakarta badan pendidikan dan pelatihan pelatihan kepemimpinan administrator. I Tahun 2022. ahmad mug. 2. INTEGRITAS PROFESIONAL INOVATIF PEDULI KOMPETENSI PROGRAM PKA Membangun karakter dan sikap perilaku kepemimpinan Pancasila yang berintegritas, menjunjung tinggi etika birokrasi yang berwawasan kebangsaan, serta. LAPORAN AKSI PERUBAHAN KINERJA ORGANISASI PELATIHAN KEPEMIMPINAN ADMINSTRATOR (PKA) BAB I PENDAHULUAN. (021) 536 77838. Organisasi Pelatihan Kepemimpinan Administrator (PKA) Angkatan III Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kementerian Dalam Negeri yang dilaksanakan pada Tanggal 8 Nopmeber 2022 Jakarta, Nopember 2022. m. Presentasi Aksi Perubahan peserta Diklat PKA angkatan 2 terkait pembentukan coaching clinic d BKPP tanghl 16 april 2020. BPSDM Provinsi Jawa Timur, Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Prov Jatim. 3. NIP : 19710304 199403 1 001 NO. Kelompok 7menejemen proyek ( Tim Proyek ) (1) Kelompok 7menejemen proyek ( Tim Proyek ) (1) 022 Rahmantyo. PEMBEKALAN AKTUALISASI, 1-7-2022. NIP : 19720215 199803 1 001 Jabatan : Kepala Kantor Pertanahan Pelatihan : Pendidikan Kepemimpinan Administrator Angkatan : I berperan penting dalam membentuk budaya organisasi yang berfokus pada. . Sosialisasi aksi perubahan merupakan tahap awal untuk memberikan penjelasan kepada seluruh anggota tim efektif tentang pelaksanaan aksi perubahan sehingga dapat. Bagian I : memuat latar belakang, dasar hukum penyusunan laporan, tujuan penyusunan laporan, dan sistematika penulisan laporan. laporan . imammukhri13. Persiapan Seminar Rancangan Aksi PerubahanPKP Angkatan 1 Tahun 2021Rahmi Wati, S. Selama penyusunan laporan rencana aksi perubahan ini, banyak pihak yang turut memberikan sumbangsih, doa, dukungan dan semangat, dukungan dari jajaran Satuan. Rekan-rekan peserta PKA-I PPSDM Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional RI Tahun 2021, dengan kebersamaannya memberikan masukan dan saran dalam penulisan laporan aksi perubahan ini. Panduan Penyusunan Aksi Perubahan Kinerja Organisasi Pelatihan. Tiar. Manfaat bagi Pimpinan Badan POM dan Inspektorat Utama: 1) Tersedianya data dan informasi yang komprehensif, terstruktur, cepat, tepat, akurat, akuntabel dan real time. Makalah Manajamen Audit Kel. K IMPLEMENTASI AKSI PERUBAHAN . KINERJA ORGANISASI KECAMATAN BUNGARAYA KABUPATEN SIAK. Kamila129910 • 53 views. 2. 128000. Meskipun penulis telah berupaya dengan segenap kemampuan, tentu masih banyak terdapat kelemahan dalam penyusunan Laporan Aksi Perubahan ini. . III. 6. Telp. Format Penulisan Laporan Aktualisasi. Shafirafei. Bab 5 Rencna Kerja & Organisasi Proyek. laporan aksi perubahan kinerja organisasi implementasi layanan pengaduan dan informasi “jago emas”. Format Laporan Aktualisasi. Kunci Keberhasilan. 2023 d. d. mendorong kepada Pemimpin Aksi Perubahan sehingga laporan ini dapat terselesaikan sesuai dengan Rancangan Aksi Perubahan. Pelatihan Struktural. KURIKULUM PKA & PKP 1) Kompetensi yang dikembangkan dalam Pelatihan Kepemimpinan Administrator merupakan Kompetensi kepemimpinan kinerja. pd. Tujuan Aksi Perubahan Tujuan aksi perubahan kinerja organisasi yaitu peningkatan layanan publik melalui pengembangan dan penerapan SILINCAH dalam rangka akselerasi diseminasi inovasi teknologi pertanian. R. Eni. Save Save Outline Laporan Aksi Perubahan_pka_2023_dodi Djuba. Si, Kepala. MATERI PMBKLN AKPER PKA 2021. PANDUAN RANCANGAN AKTUALISASI (New) Indri Yanto. 4. Sistematika Penulisan Aksi Perubahan PKA. Penyusunan laporan aksi perubahani dilaksanakan oleh pemimpin aksi perubahan dengan dibantu Tim Kerja selama beberapa hari pada minggu ke IV Bulan September. eka angela. ii DADA MAPAN ( DATA DALAM GENGGAMAN PANEWU) IMPROVISASI PANEWU EKSEKUTIF DASHBOARD BERBASIS ANDROID. nip :197008062005021002 pelatihan kepemimpinan administrator (pka) angkatan iii badan pengembangan sumber daya manusia kementerian dalam negeri tahun 2022 . 1. FORMAT PENULISAN LAPORAN AKTUALISASI. Laporan aksi perubahan merupakan dokumen kertas kerja yang disusun oleh peserta setelah melaksanakan aksi perubahan di instansi masing-masing yang meliputi perubahan kepemimipinan melayani dan berkinerja dan perubahan pengelolaan pekerjaan yang menjadi tugas. Pd dan Bapak Faishol Muslim, S. selaku Penguji II yang telah memberikan masukan dan koreksi demi penyempurnaan laporan dan keberlanjutan aksi perubahan; 6. MAKALAH MANAJEMEN SDM. Template RA Andri. i. laporan aksi perubahan. Tugas Audit Manajemen. Administrasi Laporan 41 BAB V PENUTUP 43 DAFTAR GAMBAR Gambar 1. Dokumentasi pelaksanaan aksi perubahan (evidence) dalam bentuk : - Hasil dari kegiatan aksi perubahan - Dokumen utama dan pendukung yang di foto /video sewaktu melaksanakan kegiatan - Dokumen lain yang terkaitLAPORAN AKSI PERUBAHAN LINK SIDES (LINK Potensi Desa) MENUJU. Ir. Bapak dan Ibu Pembimbing (Coach), Evaluator Seminar dan Laporan Aksi Perubahan dan Panitia Penyelenggara PKA Angkatan III Tahun 2021; serta 7. b) Memperbaiki laporan aksi perubahan sesuai masukan dari. Kepala Biro Perencanaan dan Keuangan Setjen MPR, yang turut sertaPol. Anggaran 2023 di Pusat Pengembangan Sumber Daya Manusia. , M. Implementasi Aksi Perubahan 30% 1) Capaian hasil perubahan 8% 2) Kepemimpinan 8% 3) Kemanfaatan perubahan 7% 4) Keberlanjutan perubahan 7% Anda mungkin juga. 1. Puskesmas Tapa. 4) Keberlanjutan perubahan 7%. Afifah Khairunnisa. B. Modul Aksi Perubahan PKA by dona3madonaAlaihi Wassalam penyusunan Laporan Aksi Perubahan dengan judul “Efektivitas Dan Efesiensi Pengelolaan Kearsipan Pada Sub Bagin Umum dan Kepegawaian di Kecamatan Kutawaringin Kabupaten Bandung” ini dapat diselesaikan dengan baik. KEPEMIMPINAN. Form Laporan Membangun Komitmen Bersama.